城综发公司党支部坚持“链”上建组织、“链”上聚先锋、“链”上促发展，以“红色引擎”驱动家装业务创新攻坚，推动党建工作与生产经营深度融合。截至目前，“创新链”建设在队伍组建、阵地建设、管理优化、安全筑基、采购赋能等方面取得了阶段性成效，为公司家装业务提质升级注入了强劲红色动能。
聚焦设计研发，先锋工作室引领“头脑风暴”新思维。作为“创新链”的智力引擎，城综发公司党支部迅速选拔政治素质过硬、业务能力突出的党员骨干，组建了“创新攻坚先锋队”，并依托先锋队中的设计骨干力量成立“先锋设计工作室”。工作室打破了传统的部门壁垒，建立起常态化、开放式的“创新头脑风暴”沟通机制。党员带头从设计源头切入，围绕空间逻辑、材料美学与用户体验谈思路、找差距、谋突破，将行业趋势与客户痛点精准转化为创新课题，在模块化设计、绿色环保装修等领域持续迭代，确保设计理念始终走在市场前沿。目前已形成10余项设计优化方案，其中“全屋隔音减震工艺”“柔光防眩灯光”“装配式快装”“大规格瓷砖通铺”等设计已在花漾云岩样板间、保利大国璟家装等项目中得到应用验证。
打造工艺样板，实体样板间树立品质交付新标杆。坚持“党员挂帅、样板引路”的理念，为了将创新的设计思路完美落地，公司全力推进“工艺样板间”打造。由党员项目经理挂帅，对公司装饰装修项目施工工艺和质量进行全过程把控。在样板间打造过程中，团队聚焦零甲醛、静音工艺、快速装配等绿色环保与智能化方向，积极探索新工艺、新材料、新工法的应用与标准化。对水电隐蔽工程、墙面装饰工艺、地面铺贴细节等进行精细化打磨，总结形成《装修工艺行为手册》，实现了工艺标准的可视化与可推广化，为后续项目高品质、标准化交付筑牢了坚实的技术根基，真正做到了党员骨干“做给职工看、带着职工干”。在花漾云岩、中科怡璟等项目中，施工团队创新实践薄贴干法铺贴、无醛环保基材、防霉防潮防渗创新工艺、隐形嵌入式精工工艺等亮点工艺，这些都是团队从设计到落地的生动实践。
优化资源配置，数字化平台与源头直采构建供应链新生态。在采购端，城综发公司积极响应“创新链”党建实施方案中关于降本增效的号召，采取“线上+线下”双轮驱动策略，全力打通供应链堵点。线上，公司积极对接“大企汇”等数字化采购平台，利用互联网技术拓宽寻源渠道，实现一键比价、在线下单，极大地提升了采购的透明度与效率。线下，党员骨干带队赴江西新余、高安等地，深入瓷砖、家具等材料源头厂家开展实地考察，对接优质陶瓷、木业类资源，打通源头直采渠道。通过“数字化平台+源头直采”的方式，有效降低了采购成本，为家装业务提质增效提供了强有力的供应链支撑。
筑牢安全防线，常态化监督护航项目全流程。聚焦风险防控与安全生产，建立常态化、穿透式的项目监督机制。由职能部门党员干部带队下沉一线，聚焦材料采购、施工质量、安全生产等关键风险点，开展“四不两直”监督检查，现场查问题、列清单、定措施，实现风险早发现、早预警、早处置，将党风廉政建设深度嵌入项目管理全流程。同时，推动“党建+安全”深度融合，细化责任清单34项，构建“全员知责、履责、尽责”的安全责任体系，党员带头示范、主动担当，推动安全责任与标准化建设深度融合，确保责任落实率达100%，为“创新链”各项工作顺利推进提供了坚实的组织和安全保障。
下一步，城综发公司党支部将继续深化“链”上党建模式，以更实举措、更强担当推动党建与业务同频共振，将“创新链”党建成果转化为实实在在的生产力，为公司高质量发展注入源源不断的红色动能。
