为强化企业合规管理，有效防范风险隐患，切实筑牢国有资产安全防线，近日，城综发公司组织开展合规管理与风险防控培训。城综发公司纪检委员、总经理助理、经营管理部部长林永桐主持培训，公司各部门负责人、下属子企业班子成员及相关工作人员参加培训。
本次培训紧扣国企经营管理核心要求，围绕资金管理、工程承包建设、购销管理、应收账款管理、人力资源管理等领域，开展了系统、全面的合规培训。培训过程中，授课人员结合国企经营实际，精准拆解各领域核心合规风险点，详细介绍违规行为的具体表现形式，深入解读相关法律法规条款、行业监管要求及企业内部管理制度，清晰梳理国企违规行为追责问责的启动条件、调查流程、责任划分及处置标准，同时明确各领域合规管理的核心要点、执行规范和防控措施，帮助参训人员全面掌握合规管理知识体系。
为增强培训的针对性和警示性，本次培训重点结合上级单位“以审促合规”的工作部署，选取工程建设领域典型案例，深入剖析违规问题的产生原因、操作流程及造成的经济损失、声誉影响和追责后果。通过直观的案例讲解、数据对比和后果警示，让参会人员深刻认识到合规风险的潜在危害，进一步强化其合规意识、底线意识和责任意识，推动合规理念入脑入心。
会议要求，一是筑牢思想根基，树牢合规意识。全体员工要坚决摒弃重业务、轻合规的片面思想，牢固树立依法合规经营理念，将合规要求内化于心、外化于行。二是厘清岗位职责，落实全员合规要求。要细化各岗位合规责任，推动合规管理覆盖全员、全岗、全流程，杜绝责任悬空、履职缺位。三是紧盯关键领域，狠抓自查整改。聚焦资金、工程建设、购销、应收账款、人力资源等重点环节，严格执行制度流程，立即开展自查自纠，全面整改风险隐患。
