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年终总结|守政创新勇担当 抢抓机遇开新局——宏资酒管公司组织开展2020年度总结表彰大会

2021-02-18 10:12:34     /    来源:贵阳市投资控股集团宏资酒店投资管理有限公司   /    浏览:

一元复始,万象更新。2021年2月8日宏资酒管公司在会议中心B-401召开2020工作总结暨及2021年工作安排大会,集团公司党委委员、副总经理李驹应邀出席会议,会议由宏资酒管公司党支部书记、执行董事、总经理刘恋主持,宏资公司本部全体员工、下属各酒店主管及以上人员80余人参加。

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会议首先由宏资酒管公司副总经理胡凯宣读《宏资酒管公司关于表彰2020年度先进集体、先进个人等的决定》,公司领导班子分别为年度先进个人、优秀管理者、先进个人、优秀通讯员和安全生产优秀个人颁发了荣誉证书。

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随后,宏资酒管公司党支部书记、执行董事、总经理刘恋宣读《宏资酒管公司2020年工作总结暨2021年工作思路》,她指出,2020年在集团公司的关心和指导下,公司坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,深入贯彻学习党的十九届五中全会及相关会议精神,以党建为统领,以生产经营为落脚点,以党支部+工会委员+团支委3+N的管理模式,以一支部一旗帜,一店一阵地的整体思路,以各实体酒店为单位全面纵深,加强思想教育强化理论武装,把牢政治方向全力推动理论学习,切实增强全体党员干部职工的大局意识。2020年酒店行业面临严峻考验,而酒管公司作为一家处于完全竞争市场领域中的企业,仍然发扬着全体员工上下一致,齐心协力的精神,来积极寻找对策共克时艰,对标行业、参考市场仍取得不俗成绩;2021年是酒管公司奋力打造国有企业酒店管理品牌的一年,公司将继续按照集团公司十四五的发展规划,切实强化党建工作引领和党风廉政建设,助力团队建设再上新台阶,一是对内筑牢抓稳思想根基,通过党建+团建+工会+实体的模式,依托党工团等载体,梳理公司管控模式,加强思想引领,全面提升综合素养,将党建与生产经营深度融合,进一步强化“五心”特色党建品牌和“五星”生产经营品牌。二是对外及时补足激烈的市场竞争环境下创新理念的短板,借助集团优势大力整合资源,以内部+外部的模式,通过充分的整合资源,研判市场,全面进行市场调研后,审慎拓展新项目,借势发力,顺势而为,打造贵阳市市场化的优质国有管理品牌公司。三是一方面以公司旗下运营较成熟金阳大酒店为代表的政务品牌为基础,不断总结和完善“思曼”精品商旅型酒店的管理模式,另一方面通过观山湖酒店与国际连锁酒店的合作为契机,将优质的管理水平及经验引进来,努力探索酒店及文旅项目,通过合作提升“宏资”品牌影响力和知名度,为国有酒店下一步实现轻资产输出管理、规模化持续化可复制化拓展夯实基础。

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最后,集团公司党委委员、副总经理李驹代表集团公司对全体员工在2020年工作中的辛勤付出和努力给予充分的认可和诚挚的感谢,李驹同志首先对2020年酒管公司在疫情防控大背景下高标准严要求完成各项政务接待工作、观山景和酒店作为疫情防控一线岗位的坚守工作、脱贫攻坚助力“消费扶贫”等亮点工作一一肯定,虽然疫情对公司的生产经营造成重大冲击,但全体员工仍然表现出了“能干事”的职业素养和“想干事”的精神面貌。紧接着他指出,酒管公司要充分认识自身专业度有待提升、市场化程度不高等短板与不足,进一步加强与行业的融入度,通过对行业的发展趋势专业研判和分析,拟定宏资酒管公司的经营策略;拓宽市场化发展思路,加速市场化进程,以提升公司的整体效益;加强公司内部管控体系建设,建立健全公司管理制度,加强业务的深耕细作;进一步加大培训力度并结合自身需要引进专业人才,搭建公司的人才梯队,为公司行稳致远的发展储备力量;紧紧围绕集团的发展规划,找准自身的发展方向和机遇,深度激发公司的发展动力,依托于集团、多元化、稳步发展。另外,李驹同志还就春节期间的疫情防控工作提出明确要求并与参会人员进行了春节前的集中提醒约谈。最后他强调,2020年是酒管公司攻坚克难、苦干实干的一年,不管是党建、内控管理还是生产经营都取得了应得的成绩,但成绩只能代表过去,在崭新的2021年,酒管公司要在集团公司统一领导下,不断创新发展、奋勇拼搏,带领全体干部职工紧紧围绕“十四五”发展战略规划,以最饱满的热情、最昂扬的斗志、最崭新的气态、最务实的作风迎接新一轮的机遇与挑战。

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撰文:倪誉嘉

审核:刘   恋

编辑:邱   骞


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